Jak už nyní víte, naše nově rozvinutá strategie společenské odpovědnosti je rozdělena do pěti oblastí […]
Naše nově rozvinutá strategie společenské odpovědnosti vyrůstá z 5 kořenů. Dnes si představíme jeden z nich a […]
Už nějaký čas to bylo na spadnutí a teď je to tu! Představujeme Vám naše […]
Číst dále… from Jaká je naše strategie společenské odpovědnosti?
Náklady pojišťoven na zdravotní péči rostou, především v oblasti léčby civilizačních chorob. Ke zlepšení situace […]
Zaměstnavatel může stravování pracovníků podporovat vícero způsoby. Nejvíce výhod má elektronická stravenka. Konkrétně eStravenka přináší […]
Kvalitní a vyvážená strava je základem zdraví každého člověka. Podpora stravování zaměstnanců je pak tradiční […]
Číst dále… from Zaměstnanecké stravování a jeho aktuální trendy
Zaměstnanecké stravování není přežitek. Plní spoustu pozitivních funkcí a je přínosné pro zaměstnavatele i zaměstnance. […]
rodinné finance podle výzkumu barometr zaměstnavatelů […]
Číst dále… from Nejtíživější téma zaměstnanců jsou rodinné finance
Vědět, co zaměstnanci chtějí a potřebují, jak se jim daří v práci, které problémy je sužují […]
Číst dále… from Atmosféra ve firmách pod dohledem. Pravidelně ji sleduje 7 z 10 zaměstnavatelů
Věděli jste, že se 85 % personalistů musí potýkat se zaměstnanci v exekuci a jejich odměňováním? […]
Jak reagovat na současnou rekordní inflaci? V rámci nového projektu Barometr zaměstnavatelů jsme se zeptali zástupců […]
Číst dále… from Navýšení hodnoty stravenek jako krizový benefit
Někteří zaměstnavatelé k podpůrným opatřením svých zaměstnancům již sáhli, jiní se teprve letos či v příštím roce […]
Číst dále… from Jak kompenzovat snížení reálných mezd? Ve hře je především podpora stravování
K výrazným úsporám už muselo v současné situaci přistoupit 74 % zaměstnanců. Zásadní snížení nebo úplné zrušení […]
HR světem v posledních dnech hýbe zásadní otázka: ,,Jak na nábor kvalitních lidí?“ Spoustu firem […]
Číst dále… from Jak přivábit talenty: Přepracujte nefunkční náborové strategie a zapojte benefity
Aplikace Můj Up toho umí spoustu, to už jistě víte. Využíváte ji ale opravdu naplno? Přinášíme Vám stručný přehled funkcí, které patří k těm nejoblíbenějším. Mohou […]
Číst dále… from Dejte novou šanci starým věcem s naším Bazarem
Sledování aktuálních trendů v oblasti zaměstnaneckých benefitů je velmi důležité, ale také náročné. A ne vždy je na vše tolik […]
Číst dále… from Dorazte na náš seminář a zjistěte všechny informace o novém zákoníku práce!
Svižná a otevřená interní komunikace je jedním z klíčů k úspěchu každé firmy – ano, […]
Číst dále… from Interní komunikace – jeden z klíčů k úspěchu firmy
Většina zaměstnanců potvrzuje, že jejich zaměstnavatel již v odměňování zareagoval na současnou ekonomickou situaci. Nejčastěji navýšením […]
Motivovaní zaměstnanci jsou klíčem k úspěchu a prosperitě každé firmy. Jen tak dosahují vytyčených cílů, jen […]
Číst dále… from Jak motivovat zaměstnance ke špičkové práci? Vsaďte na benefity!
V České republice začalo být poněkud… draze. Pokles inflace prý můžeme čekat začátkem roku 2024. Už […]
Číst dále… from Daňové úspory a udržení zaměstnanců jdou ruku v ruce
Věděli jste, že aplikace Můj Up má kromě chytré peněženky i mnoho dalších funkcí? Tyto funkce jsou jako stvořené pro zpříjemnění pracovní […]
Číst dále… from Využíváte Můj Up naplno? Pochvalte své kolegy přímo v aplikaci